Nu kun je zeggen: Alle neuzen dezelfde kant op, moeten we dat wel hebben? Juist de verschillende meningen helpt je als bedrijf juist verder. En ook dat is waar, alleen ontbreekt er een belangrijke gezamenlijke focus. Deze gezamenlijke focus bereik je door een gezamenlijk hoger doel te hebben. Met dit gezamenlijke hogere doel zorg je ervoor dat jouw bedrijf een krachtig merk wordt.
Dat het een enorme waarde heeft, geeft Jan-Paul de Beer van Springlab aan:
‘Zo’n 95 procent van onze medewerkers werken bij ons omdat ze intrinsiek willen meewerken aan het bereiken van onze missie: het werken aan een wereld waar mensen dagelijks met plezier bewegen. Het verloop is daardoor ook minder hoog, wat de waarde voor onze organisatie alleen maar vergroot.’
Meer lezen over het missiegedreven ondernemen van Jan-Paul de Beer? Lees het geheim van missiegedreven ondernemen exclusief in je mailbox.